4月29日上午，校党委副书记唐绍祥率学生发展与服务处（学工部）、研工部、团委等职能部门相关负责人、相关工作人员到学院调研学生就业、学生科研、创新能力培养等工作。学院院领导胡亚娥、周江华、刘忠秀及相关辅导员参加调研。
学院主持日常工作的副院长周江华向唐书记汇报了海运学院学生就业、学生科研与创新创业等工作的基本情况，深入分析了过去存在的主要问题以及学院针对相关问题采取的措施，对今年的就业工作做了分析研判等。院党总支书记胡亚娥、副书记刘忠秀分别就相关内容向唐书记一行进行汇报。学生发展与服务处副处长、学工部副部长胡宝华、研工部副部长金一波、校团委副书记周青分别就相关议题与学院领导交换了看法。专题调研结束后，唐书记还专门征求了学院辅导员的意见，了解学院辅导员队伍建设情况、相关人员的思想动态，并向辅导员简要介绍了学校近期对辅导员队伍建设的基本思路等。
通过调研，唐绍祥副书记高度肯定了学院长期以来的学生工作，尤其对学院领导对就业工作的高度重视给予了充分的肯定和鼓励，对去年就业工作中出现的就业率高签约率低的突出矛盾也提出了客观的意见和建议，对学院下一阶段的工作具有很强的指导意义。唐书记要求学院要进一步研究就业工作，形成促进就业的长效机制。要结合毕业生人数少、专业特点鲜明等因素努力实现对毕业生的就业信息进行动态管理。要及时分析工作中遇到的问题，科学合理的解决突出的实际矛盾和现实问题等。唐书记还希望学院能进一步做好用人单位数据库的建设工作，积极与相关用人单位保持密切的联系与合作，努力把工作的重心从提高毕业生的就业数量转移到既要保证就业数量，更要提高就业质量上去。唐书记还要求学院进一步加强对学生就业观念的分析，有针对性的开展就业指导工作。要将学院出台的就业激励机制落到实处，在学院内部营造人人关心学生就业、人人促进学生就业的积极局面。唐书记表示，对学院下阶段的就业工作实现质的突破充满信心。
